“削山头”,从字面解释就是去除山的顶部,使之不那么高尖。在税收筹划领域,就是说使每月应纳税所得额不要忽高忽低,尤其是象山峰的月份,可能面临使用较高税率,建议均衡点发放工薪,尽同样的收入缴不同一样税。倘若你公司每月工资基本是按月定额发放的,尽可能每月平均发,税负较轻;若你公司实行绩效考核制或与业绩挂钩制,每月确定一定标准预发,年终考核兑现。对年终奖可以适用一次性奖金计算纳税。详见国税发【2025】9号。当然发放工资情形较多,要应因企而定,不能一概适用。
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