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试用期过后公司能随意开除员工吗？违法劳动合同法会怎样？

发布于 2025-05-06 04:51:50

公司有这方面的规章制度的，或者给公司造成损失的，可以依法开除不必赔偿，也不必补偿。法律依据是劳动合同法第39条。

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