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求解：人力资源管理、行政管理和人事行政的定义及差异？
发布于 2025-05-06 02:01:22
人力资源管理：负责员工招聘、培训、薪酬福利、员工关系等。行政管理：负责公司内部管理，如文书、资产、后勤等。人事行政：偏重于人事方面的行政事务，如人事档案管理、员工考勤等。区别：人力资源管理更全面，行政管理范围更广，人事行政更侧重人事事务。
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