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劳动合同法第十四条的详细解读与说明
发布于 2025-05-06 06:01:35
这是08年新出台的《劳动合同法》跟你举个例子吧：如果你是08年1月份到现在一直在某单位工作，而单位一直都未与你签订书面的劳动合同，那你可以索赔从08年2月份一直到现在的双倍工资
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