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上班途中脚部骨折，未签劳动合同，公司能不赔吗？
发布于 2025-05-06 04:02:57
如果确实是在工作期间受伤，尽管没有签订劳动合同，仍可以索要赔偿，但用工方一般仅提供相应的医疗费用，从用工性质上来看这属于劳务纠纷，如果用工方不同意，那可以准备相应的材料，包括证人证言、受伤的相关医疗证明等等到法院提起诉讼。
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