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行政管理、人事管理和人力资源管理之间的差异分析
发布于 2025-05-06 01:24:28
行政管理侧重内部事务管理，人事管理注重员工档案和薪资福利，人力资源管理更全面，包括招聘、培训、绩效评估等。
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