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劳动合同鉴证属于何种行政行为
发布于 2025-05-06 01:29:15
根据《劳动合同法》的相关规定，职工入职后1个月内不签订劳动合同，可以要求用人单位支付双倍工资（从第2个月开始，最多11个月）；双倍工资的要求，即在正常工资外再补一倍，可以通过向单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁不予受理的可以向人民法院起诉。
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